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https://www.panoramaaudiovisual.com/en/2012/12/19/appa-organiza-un-encuentro-sobre-riesgos-laborales-y-seguridad-en-la-produccion/

Lors d'une réunion organisée par l'APPA, les professionnels exposent leurs doutes et les contradictions qu'ils trouvent entre la législation du travail et leur réalité professionnelle, devant José Ignacio Domínguez, inspecteur du travail du ministère du Travail et de l'Immigration, et des entreprises du secteur audiovisuel.

L'Association des Professionnels de la Production Audiovisuelle (APPA) a organisé cette semaine l'APPA a organisé une rencontre avec José Ignacio Domínguez, inspecteur du travail du ministère du Travail et de l'Immigration, et des entreprises du secteur audiovisuel.

La réunion, tenue ce lundi à l'auditorium du ministère de l'Éducation, de la Culture et des Sports, avait pour objectif d'échanger des opinions sur l'application de la législation du travail dans un domaine aux caractéristiques très spécifiques comme le secteur de la production cinématographique et télévisuelle.

Domínguez a commencé par une présentation de son expérience professionnelle, au cours des 4 dernières années, dans le secteur audiovisuel. Il a assuré que lors de ses premières inspections dans des entreprises de production cinématographique, télévisuelle et publicitaire, il avait constaté des situations véritablement flagrantes en matière de risques professionnels, de sécurité au travail et d'horaires de travail, particulièrement graves dans le cas du travail avec des mineurs.

Forte de l'analyse de cette situation, la Direction Générale de l'Inspection a élaboré en 2010 un protocole d'action à destination des entreprises de l'audiovisuel intitulé Exigences à imposer aux sociétés de production audiovisuelle, cinématographique et publicitaire (accès ici).

José Ignacio Domínguez desarrolló y explicó, punto por punto este protocolo, incidiendo en que el no cumplimiento de estos requerimientos supone actuar fuera de la ley, por lo que en el caso de producirse infracciones, sean leves o graves, el responsable directo será el encargado de la producción que está “a pie de obra”, éste es, el director de producción o jefe de producción, y estas infracciones pueden conllevar a sanciones civiles e incluso penales.

Los aspectos que más remarcó el Inspector en su exposición fueron los relativos a Prevención de riesgos laborales, aconsejando incorporar a la empresa audiovisual un técnico en riesgos laborales y contemplar un presupuesto específico que permita una planificación preventiva.

Otro aspecto en el que incidió fue el de la vigilancia de la salud, y señaló la obligatoriedad legal de los reconocimientos médicos en el personal cuya actividad repercuta en sí mismos y en terceros, como es el caso de los conductores.

Rodajes con menores

Por último, se detuvo en un aspecto tan sensible como es el referente a menores. Aquí remarcó el especial cuidado que se debe prestar a los menores de 16 años, que sólo están autorizados a trabajar en actividades artísticas, durante un máximo de 4 horas y no todos los días de la semana.

Además de estos aspectos especialmente sensibles, Domínguez dio un repaso a temas como la contratación, la subcontratación, las jornadas de trabajo y los salarios, todo ello estipulado en el Estatuto de los trabajadores, recordando que los convenios laborales específicos de cada sector siempre estarán por debajo de la ley y el reglamento.

El encuentro concluyó con un diálogo cordial donde los asistentes a la jornada pudieron plantear sus dudas y las contradicciones que encuentran entre la legislación laboral y su realidad profesional y también la falta de coordinación entre Administraciones Públicas. En este sentido el Inspector Domínguez dijo comprender las contradicciones que puedan ocasionarse, pero que ante todo está el cumplimiento de la ley y las infracciones en las que se puede incurrir en el caso de no hacerlo.

José Ignacio Domínguez anunció que la Dirección General de Inspección tiene previsto realizar un protocolo de actuación para todos los inspectores en todas las comunidades autónomas con la intención de que se lleve a cabo de manera sistemática y exhaustiva.

Par, 19 Dec, 2012, Sección:Entreprise

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