HighField AI redefine los flujos de trabajo de grafismo de Ross

Ross Video demostrará el potencial de su alianza con HighField para la creación de grafismo asistida por herramientas de IA durante NAB 2026, cita que tendrá lugar del 19 al 22 de abril en Las Vegas.

Como respuesta a la “presión cada vez mayor” a la que están sometidos los equipos de producción para generar más contenido en más plataformas y con equipo más reducidos, Ross Video has closed an agreement with HighField to reducir los pasos de producción de gráficos para noticias y deportes “sin comprometer el control por parte de los creadores”. En palabras de Tehseen Akhtar, director sénior de gestión de productos de Ross Video: “Las emisoras no necesitan una IA que las obligue a reconstruir sus operaciones. Necesitan herramientas inteligentes que respalden los flujos de trabajo en los que ya confían”.

HighField AI analiza el contexto de la noticia en Ross Inception, identifica las plantillas gráficas adecuadas de Ross XPression y ayuda a generar grafismo listo para su emisión mediante la recopilación de contenido relevante, como texto, citas, imágenes y datos, al tiempo que aplica las normas editoriales y de marca. Los recursos de contenido se pueden recuperar a través de Ross Streamline, mientras que los gráficos se procesan y se implementan mediante XPression.

De cara a la producción de noticias y contenido deportivo, el flujo de trabajo acelera la creación de elementos como tercios inferiores, pantallas de enfrentamientos, perfiles de jugadores e imágenes a pantalla completa. Todo, a través de un flujo de trabajo conversacional, como explica Ofir Benovici, CEO y cofundador de Highfield AI: “Basta con pedir lo que se necesita. Un productor puede solicitar un gráfico comparativo de enfrentamientos o jugadores, y el sistema lo crea al instante utilizando las plantillas y los recursos de la emisora. Con HighField AI, los equipos de producción pueden crear gráficos más rápido, mantener la coherencia y conservar el control total de la marca, sin modificar su metodología de trabajo”.